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      2019重慶市消防總隊(duì)醫(yī)院招聘2人公告
      2019-04-10 14:51:58admin
      2019重慶市消防總隊(duì)醫(yī)院招聘2人啟事相關(guān)內(nèi)容,歡迎廣大醫(yī)學(xué)人才及時(shí)查看、報(bào)考。小編預(yù)祝廣大考生事業(yè)順利,萬事順心,更多衛(wèi)生事業(yè)單位考試資訊和重慶醫(yī)院招聘信息查看請(qǐng)關(guān)注重慶衛(wèi)生人才網(wǎng)!

      醫(yī)院成本會(huì)計(jì)

      崗位職責(zé):

      1、嚴(yán)格按照《軍隊(duì)醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定,設(shè)置賬簿體系,正確運(yùn)用規(guī)范的會(huì)計(jì)科目進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,完成記賬憑證、編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

      2、審核每月非在編員人員績(jī)效工資,根據(jù)報(bào)批領(lǐng)導(dǎo)簽字后的工資表編制銀行批量代扣明細(xì),根據(jù)醫(yī)院績(jī)效考核辦法,核算各科室當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)金明細(xì)。

      3、物資耗材及藥品采購(gòu)入庫(kù)單和出庫(kù)單據(jù)的審核,并編制出入庫(kù)記賬憑證,月底進(jìn)行有關(guān)成本核算工作。負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)成本明細(xì)帳表,包括各科室本月成本核算表、出庫(kù)單據(jù)的保管裝訂。

      4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好數(shù)據(jù)收集分析管理工作,并討論提供出現(xiàn)問題原因的整改建議;不斷監(jiān)督、調(diào)查各科室執(zhí)行成本情況,并就出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。

      5、設(shè)置固定資產(chǎn)明細(xì)帳,建立固定資產(chǎn)卡片,對(duì)固定資產(chǎn)的購(gòu)置、領(lǐng)用、捐贈(zèng)、報(bào)損應(yīng)按規(guī)定及時(shí)調(diào)整或督促有關(guān)部門辦理報(bào)批手續(xù),做到賬、卡、物三者相符。全成本核算時(shí)按《軍隊(duì)醫(yī)院會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)定計(jì)算提取固定資產(chǎn)折舊,按期編報(bào)資產(chǎn)增減變動(dòng)情況表。

      6、參與耗材物資及藥品的盤點(diǎn),并不定期抽查,保證賬賬、賬實(shí)的相符,審核每月物資盤點(diǎn)情況表留檔。

      7、發(fā)現(xiàn)并收集目前財(cái)務(wù)核算過程中的一些問題,核對(duì)天健軍衛(wèi)醫(yī)院信息系統(tǒng)的財(cái)務(wù)相關(guān)模塊的報(bào)表數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)差異并提交報(bào)告。

      8、對(duì)外醫(yī)療核算會(huì)計(jì)憑證的清理和保管。

      9、協(xié)助其他部門完成日常財(cái)務(wù)相關(guān)的工作,如:HIS物資上線、固定資產(chǎn)清查等。

      10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      二、任職要求:

      1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有醫(yī)院會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至大專學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

      2、熟悉醫(yī)院成本核算或績(jī)效核算優(yōu)先,能吃苦耐勞。

      3、持初級(jí)或以上會(huì)計(jì)師職稱證書。

      三、福利

      1、周末雙休,享國(guó)家法定假日。

      2、五險(xiǎn)一金、績(jī)效工資、提供工作餐、生日禮物、節(jié)日慰問、定期體檢、帶薪年假、崗位培訓(xùn)。
       

      外科醫(yī)生

      一、崗位職責(zé)

      1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)參與和從事本科室一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、保健業(yè)務(wù)工作,有計(jì)劃地參加本科室開展的基本功訓(xùn)練;并根據(jù)工作能力、年資,負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作,擔(dān)任住院、急診值班。

      2. 參加本科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),新技術(shù)的開展,新治療方法的試行和示范,在取得經(jīng)驗(yàn)以后,在科室內(nèi)推廣,做好資料積累,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),向醫(yī)院和科室負(fù)責(zé)人報(bào)告試行情況。

      3.對(duì)病員進(jìn)行檢查、診斷、治療和手術(shù),開寫醫(yī)囑并根據(jù)個(gè)人能力參與外科相應(yīng)手術(shù)。

      4.住院醫(yī)師對(duì)所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé),隨時(shí)掌握病員的病情變化,一旦發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他問題時(shí),應(yīng)能及時(shí)進(jìn)行初步妥善處理,并負(fù)責(zé)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);在下班以前,作好交班工作。

      5.向科主任及時(shí)報(bào)告診斷、治療、手術(shù)上的困難以及病員病情的變化,提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。

      6.書寫病歷,檢查和改正實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄,并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄,及時(shí)完成出院病員手術(shù)記錄和病案小結(jié)等。

      7.參加科內(nèi)查房。對(duì)所管病員每天至少上、下午各巡診一次。科主任,主治醫(yī)師查房(巡診)時(shí),應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)病員的病情和診療意見,請(qǐng)他科會(huì)診時(shí),應(yīng)陪同診視。

      8.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),親自操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查和治療,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

      9.隨時(shí)了解病員的思想、生活情況,征求病員對(duì)醫(yī)療護(hù)理工作的意見,做好病員的思想工作。

      10.在門診或急診室工作時(shí),應(yīng)按門診、急診室工作制度進(jìn)行工作。

      二、任職資格:

      1、教育背景:

      ◆臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

      2、培訓(xùn)經(jīng)歷:

      ◆接受過專業(yè)內(nèi)業(yè)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)。

      3、經(jīng)驗(yàn):

      ◆執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。

      4、技能技巧:

      ◆具有較全面的外科專業(yè)理論知識(shí)。要求熟練掌握本專業(yè)理論知識(shí),熟悉外科常見病、多發(fā)病的診斷及鑒別診斷、手術(shù)及治療原則;能夠基本分析生化、心電、B超、CT、核磁等報(bào)告,同時(shí)了解呼吸機(jī)、心電圖機(jī)等常見儀器的使用;能夠操作計(jì)算機(jī);

      ◆熟悉二甲以上醫(yī)院相關(guān)管理制度和流程;具有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn);

      ◆有良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、高度的責(zé)任心,較好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

      5、工作態(tài)度:

      ◆工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;

      ◆具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

      ◆具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。

      三、職位要求:

      1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類專業(yè),執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱,證件齊全,能變更注冊(cè);

      2、2年以上醫(yī)院臨床工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí);

      3、熟悉外科業(yè)務(wù)知識(shí),了解醫(yī)療相關(guān)法律、法規(guī)。

      四、福利

      1、享國(guó)家法定假日。

      2、五險(xiǎn)一金、績(jī)效工資、提供工作餐、生日禮物、節(jié)日慰問、定期體檢、帶薪年假、崗位培訓(xùn)、健康體檢。

      原文鏈接:http://www.cqwsrc.com/company/index-8096.html

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