2020重慶公務員備考交流群：603183713 | 歷年題庫 | 教材 | 備考課程

在公務員面試中，計劃組織類是?？碱}，由于大多數同學都是應屆生，缺乏工作經驗，對這種題型往往束手無策，學完答題思路后，往往又過于依賴答題思路，所以答題往往也會越來越趨同化，如何遠離千篇一律，真正讓考官眼前為之一亮呢?接下來，就來介紹幾種方法，幫助同學們實現計劃組織題的個性化作答。

一、目的表達——高瞻遠矚，體現深度

【例題1】為了加強垃圾分類管理工作，社區領導讓你負責組織垃圾分類宣傳活動，請問你會怎么做?

1.引用領導人講話或國家方針政策

常規表述很難跟他人區分開來，適當引用一些領導人講話或是國家方針政策，就可以凸顯出差異性。

【優化表述1】習總書記強調，實行垃圾分類，關系廣大人民群眾生活環境，關系節約使用資源，也是社會文明水平的一個重要體現。在社區內做好垃圾分類的宣傳工作，有利于讓社區群眾培養垃圾分類的好習慣，一起來為改善生活環境作努力，一起來為綠色發展、可持續發展作貢獻。

【優化表述2】上海市十五屆人大二次會議表決通過《上海市生活垃圾管理條例》，并于7月1日正式開始實施。此舉標志著，上海將生活垃圾分類正式進入強制時代。在社區內做好垃圾分類的宣傳工作,有利于讓社區群眾培養垃圾分類的意識,學會分類知識，實現資源的可循環利用,一起來為綠色發展、可持續發展做貢獻。

2.聯系社會問題

如果沒有領導人講話或是政策等知識儲備，也可以結合社會實際問題，凸顯出你對此社會話題的關注，體現答題個性化思考。

【優化表述3】垃圾分類是一個熱門話題，各級地方政府都在嘗試進行垃圾分類,但是實際的效果卻并不樂觀,核心原因可能是很多人都不知道具體分類的標準，不知道該如何分類，所以在社區內做好垃圾分類的宣傳工作,一方面有利于讓社區群眾培養垃圾分類的意識,另一方面可以讓居民學會分類知識，實現資源的可循環利用,一起來為綠色發展、可持續發展做貢獻。

二、活動形式——創意滿滿，體現新意

(一)在原有基礎上創新突破

在原有基礎上創新突破，創新不意味著從來都沒有的“從無到有”，而是從“有”到“優”。直接讓你體現創意，選擇新穎的活動形式，對于很多同學都有一定難度，那么就可以降低難度，就已有的活動形式進行一些細微處的設計，活動就會變得不一樣。

1.優化活動形式

比如宣傳活動，宣傳手冊可以變成電子宣傳手冊在單位微信工作群內部發布;宣傳片可以改為微信公眾號或是推送小視頻;比如組織大學校園的法律知識講座，原本是請專家來進行知識講解，現在可以請參與的同學們先進行討論，然后再安排專家進行點評，指出可能存在的法律知識錯誤，參與者的獲得感就會更多。

2.目標細化

比如去敬老院關愛老人的活動，常規操作就是送米送面、洗腳洗頭，往往流于普通，那么此時我們從目標出發，將活動組織形式細化，讓老人感受到社會的關愛，可以從親情、友情、愛情等方面進行關懷。從親情來說，一是提前調研了解需求;二是可以邀請到現場來或者遠程視頻連線;從友情來說，可以安排老人與多年不見的老鄰居一起聚餐;從愛情來說，對于孤寡老人，可以安排相親聯誼活動。

(二)做好積累

一方面，在工作生活中做一個有心人，看到的、體驗過的、聽說過的活動形式，可以知識遷移過來，作為我們活動題答題的的形式載體來使用;另一方面，也可以多關注一些政府部門的官方網站和政務微信公眾號，借鑒政府部門的活動形式，也更有可行性。

以上是我們計劃組織類題目個性化作答的一些方法和技巧，同學們要多多運用于做題中，如此就可以幫助同學們在考官面前展現不一樣的自己，讓答題內容更加個性化!

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